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dc.contributor.advisorBahamondes Valenzuela, Gabriela, supervisor de grado
dc.contributor.advisorSandoval Urrea, Juan Patricio, supervisor de grado
dc.contributor.authorMedina Velásquez, Diego
dc.date.accessioned2018-04-16T15:36:15Z
dc.date.accessioned2019-11-22T19:15:22Z-
dc.date.available2018-04-16T15:36:15Z
dc.date.available2019-11-22T19:15:22Z-
dc.date.issued2017
dc.identifier.urihttp://repositorio.udec.cl/jspui/handle/11594/2521-
dc.description.abstractEn Chile, durante los últimos años, la población envejece aceleradamente, en donde se estima que para el año 2020, el número de adultos mayores superaría al de niños menores de 15 años. Además, algunos estudios indican que existe un importante aumento de trabajadores mayores de 65 años en el mercado laboral. Este fenómeno del envejecimiento de la población trabajadora es visto como una transición desfavorable, ya que dentro de los cambios sufridos por el envejecimiento se produce un deterioro físico. Sin embargo, existen otras habilidades que se desarrollan, como el crecimiento mental, concepto asociado al de carga mental, dado que la capacidad de respuesta a ésta, se determina principalmente por la edad. Por otra parte, existe la duda de si al momento de trabajar, existen diferencias entre los grupos de edades en cuanto a accidentabilidad y productividad. Se realizó el estudio en operadores de maquinaria forestal, en la actividad de producción de biomasa, con el objetivo de evaluar la edad como factor de riesgo, sobre carga mental y las variables laborales de accidentabilidad, enfermedades profesionales y productividad. Se estudiaron además variables de tipo sociolaboral como la experiencia, horas de trabajo y nº de capacitaciones. Los resultados de la evaluación indicaron que los trabajadores con más años de experiencia, tienden a ser más productivos. Respecto a la carga mental, se determinó que el 50% de la muestra arrojó un nivel medio de carga mental, en donde el grupo de trabajadores jóvenes promedian una carga global ponderada menor. Además, los trabajadores jóvenes presentaron el mayor número de incidentes. No se manifestaron relaciones significativas entre variables sociodemográficas y laborales. Por último, no se rechaza la hipótesis, ya que no existen diferencias significativas entre los grupos etarios, determinando que la edad no es un factor de riesgo.es
dc.language.isoeses
dc.publisherUniversidad de Concepciónes
dc.subjectRiesgos Laborales.es
dc.subjectCarga Físicaes
dc.subjectAccidentes de Trabajo.es
dc.titleEdad como factor de riesgo en operadores de faenas para la producción de biomasa forestales
dc.typeTesises
Appears in Collections:Ing. en Prevención de Riesgos - Tesis Pregrado

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