La caducidad del contrato de trabajo en la jurisprudencia: análisis crítico.
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Date
2009
Authors
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Publisher
Universidad de Concepción
Abstract
Esta investigación persigue dos objetivos: 1. Descubrir qué entienden los magistrados por grave en derecho del trabajo. 2. Comprobar si se cumple o no el valor justicia en la jurisprudencia laboral. En cuanto al primero, se dedicó especialmente el capítulo II “Hacia un concepto de gravedad”, a recopilar los requisitos y criterios que los magistrados toman en cuenta para solucionar las causas por despido injustificado. Al respecto, se pueden extraer las siguientes conclusiones: No existe una regla aplicable a todos los casos, que permita establecer a priori si una conducta u infracción conduce o no, de forma indubitada, a la caducidad del contrato.
Description
Tesis presentada para optar al grado de Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales.
Keywords
Término de Contrato de Trabajo, Aspectos Jurídico, Chile, Término de Contrato de Trabajo, Chile, Jurisprudencia